Zahlreiche von der Kanzlei Briegel in der Vergangenheit bearbeitete Themenfelder hatten Schnittmengen mit den Leistungen der gesetzlichen deutschen Rentenversicherung. Wenn es hier ins Detail ging, wurde bislang mit diversen Rentenberatungskanzleien aus dem Netzwerk der Kanzlei Briegel kooperiert bzw. fallweise unter deren Aufsicht beraten.
Dies betraf bei Beratung von Privatpersonen insbesondere den Bereich der Altersvorsoge (hier Detailfragen zur Klärung von Ansprüchen/Möglichkeiten in Verbindung mit Altersrenten der gesetzlichen Rentenversicherung) und bestimmte Risikoabsicherungen (Krankenversicherung der Rentner, Berufsunfähigkeits-/Erwerbsminderungsabsicherung, Todesfallabsicherung). Bei Beratung von Unternehmen insbesondere die Themenfelder der betrieblichen Altersvorsorge (hier im Wesentlichen sämtliche Fragestellungen in Zusammenhang mit den diversen Versorgungszusagen verschiedener Durchführungswege) und dem Statusfeststellungsverfahren. Außerdem war bevollmächtigte Kommunikation mit dem Sozialversicherungsträger ohne Rentenberaterzulassung nur eingeschränkt möglich.
Dies hat sich seit Mitte 2026 geändert, nachdem zuvor die im Rechtsdienstleistungsgesetz geregelte theoretische und praktische Sachkunde nachgewiesen werden konnte.
Insofern wird die bislang schon ganzheitlich ausgerichtete Beratungsdienstleistung der Kanzlei Briegel folgerichtig mit folgenden Rechtsdienstleistungen mit Rentenberaterzulassung schwerpunktmäßig ergänzt:
- Prüfung und Unterstützung von Ansprüchen bei Alters- und Hinterbliebenenrenten der gesetzlichen Deutschen Rentenversicherung
- Prüfung und Unterstützung im Themenkreis der Krankenversicherung der Rentner (gesetzliche Krankenversicherung)
- Prüfung und Unterstützung beim Statusfeststellungsverfahren (Schutz der Arbeitgeber vor hohen Beitragsnachzahlungen weil Abgrenzung Selbständigkeit/abhängiges Beschäftigungsverhältnis nicht verbindlich mit der Deutschen Rentenversicherung geklärt wurde)
- Einrichtung und Restrukturierung von Versorgungszusagen und Versorgungsordnungen (GGF-Versorgung und Mitarbeiterversorgungen)
